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關(guān)于《關(guān)于優(yōu)化企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計算工時(shí)工作制審批服務(wù)的通知》的政策解讀
2021-01-20 來(lái)源: 點(diǎn)擊:
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為進(jìn)一步深化“放管服”改革,2020年10月26日,市人社局制定《關(guān)于優(yōu)化企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計算工時(shí)工作制審批服務(wù)的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》),現就有關(guān)政策解讀如下:
一、關(guān)于《通知》的出臺背景
落實(shí)市委、市政府《蘇州市優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境創(chuàng )新行動(dòng)2020》(蘇委發(fā)〔2020〕12號)精神,更高標準、更高質(zhì)量、更高效率的開(kāi)展政務(wù)服務(wù),提升我市政務(wù)審批服務(wù)整體水平。
二、關(guān)于《通知》的政策依據
主要依據:【法律】《中華人民共和國勞動(dòng)法》第三十九條:企業(yè)因生產(chǎn)特點(diǎn)不能實(shí)行本法第三十六條、第三十八條規定的,經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準,可以實(shí)行其他工作和休息辦法。
【規范性文件】《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計算工時(shí)工作制的審批辦法〉的通知》(勞部發(fā)〔1994〕503號)第七條:地方企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計算工時(shí)工作制等其他工作和休息辦法的審批辦法,由各省、自治區、直轄市人民政府勞動(dòng)行政部門(mén)制定,報國務(wù)院勞動(dòng)行政部門(mén)備案。
三、申報及認定程序
(一)關(guān)于申請材料
???全面實(shí)行告知承諾制。申請單位選擇按告知承諾要求辦理的,在提交實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計算工時(shí)工作制告知承諾書(shū)(樣本詳見(jiàn)附件)后,提交的申請材料可精簡(jiǎn)為以下3項:1.實(shí)行特殊工時(shí)工作制實(shí)施方案;2.實(shí)行特殊工時(shí)工作制申報表;3.工會(huì )意見(jiàn)或職工(代表)大會(huì )書(shū)面決議意見(jiàn)。其他審批所需材料可以免于提交。
(二)關(guān)于申請流程
企業(yè)申請流程;受理審核;辦結;發(fā)放行政許可決定書(shū)。由企業(yè)根據管理權限向當地人社部門(mén)申請,各市、區人社部門(mén)接件后初審后正式受理申請,受理申請后,5個(gè)工作日內辦結,辦結后郵寄或當場(chǎng)發(fā)放《行政許可決定書(shū)》。
政策文件原文:http://hrss.suzhou.gov.cn/jsszhrss/zxfgk/202011/85278eee784744b7991c627ad46a8b97.shtml
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